İş Dünyası ve Yapay Zeka

Dünya Ekonomik Forumu'nun Davos'taki etkinliğinde açıklanan 2024 PwC CEO Araştırması, küresel ekonomik büyüme beklentilerinin yükseldiğini gösteriyor. 4.702 CEO'nun katılımıyla gerçekleştirilen analiz, ekonomik iyimserlikteki artışın yanı sıra, teknoloji ve iklim baskılarına karşı artan hassasiyetin işletmelerin gelecekteki başarı şansları üzerindeki etkilerini açıkça ortaya koyuyor.

Mega Trendlere Karşı Duyarlılık: Geleceğe dair belirsizlik, CEO'ları önümüzdeki 3 yıl içinde teknoloji, iklim ve diğer mega trendlerden kaynaklanan baskıların artacağı konusunda uyarıyor. CEO'ların %70'i, üretken yapay zekanın önümüzdeki 3 yıl içinde şirketlerinin değer yaratma biçimini önemli ölçüde değiştirmesini bekliyor. Bu, iş dünyasının teknolojik dönüşüme hızla adapte olma çabasını yansıtıyor. Ancak, bu teknolojinin benimsenmesiyle birlikte iş gücünün eğitilmesi, siber güvenlik riskleri ve bilgi kirliliği gibi yeni zorluklar ortaya çıkıyor.

Yapay Zeka ve Maliyet Tasarrufu: Davos zirvesinde öne çıkan bir diğer önemli tema, yapay zeka. CEO'ların %54'ü, yapay zekadan "maliyet tasarrufu" beklediğini ifade ediyor. Bu beklenti içinde %10'un üzerinde maliyet tasarrufu bekleyen yöneticilerin oranı da dikkat çekici. Ancak, liderlerin çoğu, üretken yapay zekanın sadece bir trend olmanın ötesine geçeceğine inanıyor ve küçük deneylerle bu alanı keşfetmeye başlıyor.

Değişen Dinamikler ve Gelecek: Verizon CEO'su Hans Vestberg'ün "Yapay zeka yolculuğunun her adımında giderek daha verimli hale geldik. Üretken yapay zekanın en öne çıkan kazanımı verimliliktir. Verimlilikte, son 10 yılda attığımız diğer adımların hepsinden daha fazla ve önemli bir artış görüyoruz. Zamanla bunun çok büyük etkisi olacak." sözleri, yapay zeka alanındaki ilerlemelerin ve teknolojik dönüşümün iş dünyası üzerindeki etkilerini vurguluyor.

Verilere Göre İlave Analiz: PwC CEO Araştırması'ndan elde edilen verilere göre, iş dünyasının geleceğine dair önemli bilgiler gün yüzüne çıkıyor. Liderlerin %71'i, şirketlerinin teknoloji yatırımlarını 2024'te artırmayı planlıyor, bu da işletmelerin teknolojik dönüşüme olan güvenini yansıtıyor. Aynı şekilde, katılımcıların %85'i yapay zeka harcamalarını artırmayı planlıyor, bu da yapay zekanın iş stratejilerinde önemli bir rol oynamaya devam edeceğini gösteriyor.

Yapay zeka, CEO'ların öncelikleri arasında da önemli bir yer tutuyor. Ankete katılan yöneticilerin %90'ı, 2024 için ilk 3 teknoloji önceliği arasında yapay zekayı gösteriyor. Bu durum, iş dünyasının teknolojik trendlere hızla adapte olma çabasını ve yapay zekanın iş süreçlerini nasıl dönüştürdüğüne dair büyük beklentileri yansıtıyor.

Ancak, bu olumlu eğilimlere rağmen, bazı zorluklarla karşılaşılıyor. Araştırmaya göre, şirketlerin yalnızca %6'sı, çalışanlarının dörtte birinden fazlasını üretken yapay zeka araçları konusunda eğitmeyi başarmış durumda. Bu, işletmelerin yapay zekayı benimsemelerine yönelik bir engel olarak ortaya çıkıyor ve yetenek eksikliği ile başa çıkma konusundaki zorlukları vurguluyor.

CEO'ların %62'si, yetenek ve beceri eksikliği nedeniyle yapay zeka çalışmalarının hızını kestiğini düşünüyor. Ayrıca, %47'si belirsiz yatırım öncelikleri, %42'si sorumlu yapay zeka için strateji eksikliği gibi faktörlerin yapay zeka projelerinin ilerlemesini sınırladığını belirtiyor. Bu veriler, iş dünyasının yapay zeka kullanımında önemli fırsatları değerlendirmeye çalışırken karşılaştığı engelleri gösteriyor.

Sonuç olarak, 2024 CEO Araştırması, iş dünyasının gelecekteki dinamikleri ve yapay zeka alanındaki zorlukları anlaması için önemli bir kaynak sunuyor. Liderler, teknolojiye olan yatırımlarını artırma niyetiyle birlikte, yetenek geliştirme ve stratejik planlama konularında daha fazla çaba sarf etmeye yönelik bir çağrıyla karşı karşıya.